Maak een succes van de omgevingstafel
De omgevingstafel
De omgevingstafel is dé plek waar belangen samenkomen, perspectieven worden gedeeld en waar samenwerking het verschil maakt.
Bij omgevingstafel.com geloven we dat goed overleg begint bij mensen met een positieve en constructieve basishouding.
Professionals die luisteren, doorvragen, duidelijk zijn én ruimte laten voor de ander. Wij helpen gemeenten om het overleg rondom de omgevingstafel praktisch, zorgvuldig en effectief in te richten. Niet vanuit complexe theorieën, maar vanuit doen, ervaren en oefenen aan de hand van concrete stappen.
Omgevingstafel.com ondersteunt gemeenten met proces inrichting en trainingen in zorgvuldig, professioneel en onbevooroordeeld overleg aan de omgevingstafel.
De praktijk
In de praktijk zien we vaak gesprekken rondom een
initiatief die stroef verlopen of vastlopen.
Weerstand die voelbaar is, maar moeilijk bespreekbaar wordt.
Interne verschillen van inzicht die het overleg beïnvloeden.
Druk om snelheid te maken zonder de zorgvuldigheid te verliezen.
Adviseurs die zich opstellen als experts en hun zin doordrukken.
Voorzitters die niet durven in te grijpen wanneer een overleg escaleert.
Onvolledig voorbereide casemanagers met een magere pitch en een te algemene vraag.
Kortom: De Omgevingswet vraagt om duidelijke kaders, maar ook om kwaliteit van gesprek. Dat vraagt aandacht en oefening.
Voor wie?
Ons aanbod is bedoeld voor professionals die een rol hebben in het Omgevingswet-overleg, zoals voorzitters aan de omgevingstafels, casemanagers, adviseurs, vakspecialisten , teamleiders en coördinatoren.
Onze specialiteit
Wij werken we met herkenbare praktijksituaties aan de omgevingstafel en het samenspel tussen verschillende rollen. We trainen vaardigheden, oefenen communicatie en simuleren gesprekken en vergaderingen zoals ze in het echt verlopen. Veilig, laagdrempelig en met ruimte om te experimenteren.
Hierdoor wordt het proces scherper en de rolinvulling helder.
Kenmerkend voor onze aanpak is:
- Persoonlijk contact met deelnemers
- Aandacht voor het herkennen en bespreken van weerstand
- Veel oefenen in een veilige setting
- Aantrekkelijke werkvormen
- Gebruik van cases op maat, vaak gebaseerd op eigen dossiers
- Gerichte feedback
- Ruimte voor ieders vraag en dilemma’s
Onze aanpak gaat niet over ‘het juiste antwoord’, maar over de juiste aanpak om succesvol te zijn aan de omgevingstafel.
Wat levert het op?
Deelnemers geven aan dat zij na afloop:
- Meer rust ervaren in het overleg
- Duidelijkheid hebben over hun rol
- Inzicht hebben in processen en afspraken
- Beter afstemmen met collega’s
- Constructiever het gesprek voeren met initiatiefnemers en elkaar
Gemeenten merken dat gesprekken zorgvuldiger en effectiever verlopen.
Ons aanbod
Intake en Omgevingstafel
In dialoog met de opdrachtgever van de gemeente kijken we samen hoe het proces van de intake en omgevingstafel nu is ingericht en hoe het in de praktijk werkt. Gezamenlijk brengen we in kaart wat goed loopt en waar verbeterkansen liggen. We helpen om processen te verduidelijken of te verbeteren. Zo ontstaat overzicht, draagvlak en ondersteuning waar dat nodig is — precies afgestemd op jullie manier van werken.
Training omgevingstafel
Een goede adviseur overtuigt niet door te zenden, maar door de juiste vragen te stellen, belangen te herkennen en ruimte te maken voor het gesprek. In deze training werken we aan adviesvaardigheden die nodig zijn aan de omgevingstafel. Deelnemers krijgen inzicht in verschillende rollen aan tafel. Zij ontdekken welke rol zij zelf innemen aan tafel en hoe ze die het beste kunnen invullen. We oefenen praktijkgericht aan de tafel: professioneel in gesprek met elkaar en de initiatiefnemer, samenwerken en omgaan met verschillende belangen en weerstand. Met realistische oefencasussen doorlopen we het hele proces van de omgevingstafel.
Voorzitterstraining
Een training waarin deelnemers actief aan de slag gaan met vaardigheden die nodig zijn om een sterke en overtuigende voorzittersrol uit te oefenen. Na de training zijn de deelnemers zich bewust van hun rol als voorzitter. Ze weten wat er nodig is om een goede voorzitter te zijn.
Ze zijn vaardig en zelfverzekerd om een vergadering effectief te leiden.
Wat zeggen deelnemers
‘Geweldig! Veel oefening met open blik, ruimte om te oefenen, realistische houding van spel-initiatiefnemers.’
‘Nieuwe inzichten in het proces. Het heeft me aan het denken gezet.
Meer inzicht in mijn eigen gedrag, kwaliteiten en verbeterpunten tijdens de omgevingstafel. Leren integraal werken.
Inzicht in het proces en de interactie, intern en met de initiatiefnemer. ‘
‘Inzicht in wat we nog niet weten en kunnen. Goed voorzitterschap is super belangrijk.
Legt pijnpunten in samenwerking tussen afdelingen bloot.’
De trainingen worden gehonoreerd met gemiddeld een 8,7
Contact
Omgevingstafel.com is een initiatief van Jan Corstjens en Rolf Hendriksen en Leana Vlok. Wilt u meer weten over ons opleidingsprogramma en procesbegeleiding?
Mail ons op:
Info@omgevingstafel.com
Rolf Hendriksen
06.55382678
